Was uns wichtig ist?
Wir gehen spezifisch und individuell auf ihr persönliches Anliegen ein - dabei arbeiten wir
lösungsfokussiert, wertschätzend und nicht-urteilend.
Wo wir gelernt haben?
Die Methode der Systemischen Strukturaufstellungen haben wir am SYST-Institut in München bei Mathias Varga von Kibéd und Insa Sparrer in einer mehrjährigen Ausbildung gelernt.
Die Gastgeberinnen und Gastgeber:
Dr. Evelyn Miller
Als Biologin ist meine Spezialität Organisationen und Menschen mit Hilfe systemischer Ansätze weiterzuentwickeln. Seit über 15 Jahren konnte ich in internationalen Firmen in verschiedenen Ländern und Branchen Erfahrungen sammeln und in folgenden Gebieten Expertise aufbauen: Change Management, Organisations- und Führungskräfteentwicklung, systemische Aufstellungen, Knowledge Management, Operational Excellence, Project Management
Antonella Mussoi
Seit rund 15 Jahren begleite und unterstütze ich Menschen im Erkennen und Entwickeln ihrer Potenziale. Derzeit arbeite ich als Leiterin Human Resources bei einer mittelgrossen Unternehmensberatung und lege den Fokus vorallem auf Personalentwicklung, Coaching und Training. Es ist mir ein Anliegen, dass Menschen ihre Ziele in Einklang mit ihrem Umfeld bringen und eine gesunde live-balance leben können.
Seit über 15 Jahre unterstütze und begleite ich als selbständiger Berater für Organisationsentwicklung, als Konfliktberater/Mediator und als Coach Organisationen, Fach- und Führungskräfte in Entwicklungsprozessen und anspruchsvollen Situationen.
Systemische Strukturaufstellungen begeistern mich auch als Ökonom, da wir sehr rasch zu relevanten wirksamen Ideen kommen.